3月19日，，大庄家、、华龙证券股份有限公司召开2017年度查核工作大会，，省委组织部干部五处处长李轶携带省委第五查核组，，对金控集团、、华龙证券党委班子、、班子成员进行了实地查核！；；嵋橛纱笞叶鲁ぃ，华龙证券股份有限公司党委书记、、董事长李晓安同道主持！。公司班子成员、、中层治理部门和所属分（子）公司掌管人参与了会议！。

会上，，李晓安同道代表金控集团、、华龙证券党委班子进行年度工作总结汇报，，并进行小我述职述廉；；与会人员对党委班子、、班子成员及选人用人等工作情况进行投票测评！。省委第五查核组还与班子成员、、中层治理部门和所属分（子）公司掌管人进行了个别发言，，实现炼项查核工作！。

李晓安同道在会上指出，，金控集团、、华龙证券要对峙以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导，，深刻贯彻落实党的十九大心灵，，依照新时期党的建设总要求，，全面加强公司党建，，对峙把强化党建作为推动企业发展的主题动力，，拿出敢死拼命的工作心灵，，采取卓有成效的工作措施，，通过加快组建产业发展投资基金、、美满处所政策性融资担保系统、、力推华龙证券首发上市、、加紧敦煌人寿申报设立等一系列重点工作高效实现，，更好的服求实体经济、、助推诿贫攻坚，，在稳增长、、促鼎新、、调结构、、惠民生、、防风险等方面积极有力作为！。

会议要求，，要深刻贯彻以报答本经营理念，，全面执行人才发展战术，，着力建设一支综合素质高、、专业能力凸起的干部行列；；加快成立市场化的选人用人机制和薪酬查核评价系统，，营造激励创新、、业绩导向的干事创业环境，，有效引发人才行列活力；；成立美满公司职业生涯规划系统，，通过美满制度、、企业文化、、培训学习、、轮岗磨炼等多种大局，，为员工提供越发优质的成长渠道和进取阶梯！。要大力加强风险防控，，进一步落实全面从严治党要求，，对峙不懈否决“四风”，，深刻推动党风廉政和反凋落建设，，制订美满切合现实需要的风险治理制度和内部节制制度，，全面提升风险防控能力，，坚定防备区域性金融风险产生！。

李晓安同道强调，，这次查核是金控集团成立之后，，初次与华龙证券一路共同迎接上级查核，，体现了省委、、省当局对金控集团、、华龙证券加快融合发展的高度关注！。目前，，二者融合发展刚刚起头，，远景和空间极其巨大，，金控、、华龙的整个员工都要提高站位，，适应潮水，，在意识上维持高度一致，，在运行机制上全面理顺，，在工作端口上全面对接，，在业务系统上全面互动，，尽快驶上融合发展的快车道！。从职能定位看，，金控集团作为处所当局组建的国有资产投资平台，，可能有效借助当局力量，，将金融本钱攥指成拳，，成为支持全省经济社会发展,解决脱贫攻坚、、转型发展融资难题的主力队列，，可能为华龙证券提供壮大的股东布景，，是华龙的主题竞争力和重要基础地点，，也是华龙下一步发展壮大的大本营和不变器、、助推器！；；と恰耙淮宦贰苯鹑诎蹇榈拿髦椋，是甘肃省极度重要的战术资源，，是全省多档次本钱市场建设、、新三板企业造就、、社会直接融资的重要金融平台，，是金控的动力之源，，金控最好的资产就在华龙！。整体上讲，，金控与华龙优势互补、、唇齿相依、、相互依存，，融合发展的快慢和曲直，，直接关系二者发展的成败！。金控集团、、华龙证券要高度互信、、缜密融合，，以当前华龙上市为基础和抓手，，全力提高金控集团本钱实力和控股能力，，形成区域内的强强结合，，共同打造我省金融生态圈！。